为新 iPhone 生产做准备，富士康开始大规模招募产线工人

鸿海集团（富士康母公司）多管齐下征才，中国大陆厂区近期储备旺季生产人力，其中，郑州厂区周末持续招募产线工人，业界认为是为储备新iPhone生产人力做准备。台湾则接力高软园区人才招募会，持续征才无上限。

市场普遍预期，苹果上季受传统新旧机种交替影响，整体iPhone销售恐年减一成，今年iPhone新机也可能因为果粉期待明年的5G iPhone后才换机，使得整体买气递延，拖累今年新机销售，但整体基本生产制造需求仍不低于2亿支，对于鸿海等制造商而言，仍是相当大的量，鸿海此时储备旺季人力，冲刺下半年业绩的企图心显著。

鸿海集团昨（28）日重申，不评论单一客户讯息。依据鸿海富士康郑州厂区发布的讯息，因应传统旺季来临，上周六与周日招工脚步不停歇，且试用期缩短至一个月，山东烟台厂也持续开放应聘与面试。

鸿海富士康郑州厂区讯息显示，旺季生产期间祭出返厂奖金人民币4,500元（约新台币2.1万元），依据官方网站统计，今年7月单月透过网路报名成功累计达1,361人。相较过往旺季生产时现场直接招募规模较大，今年来自网路报名人数年成长三成，同时因为工厂生产自动化有助人力成本减轻。

市场盛传，苹果今年将推出三款新iPhone，部分LCD版本新种将在印度生产，月产能约15万支，其余主要新款高阶机种仍委由鸿海集团在大陆生产，最快有望于8月下旬至9月初开始陆续出货至海外市场。

业界指出，鸿海集团郑州厂区是生产iPhone新机的大本营，郑州海关先前发布当地智慧手机出货数据显示，近三年郑州生产的苹果手机产量占富士康苹果手机总产量逾六成，也让郑州厂动态在每年苹果推出新机时备受各界关注。

鸿海集团在台湾也持续招募软体工程师及网通、AI领域高阶人才。鸿海全球人才招募网站显示，上周已完成7月一系列高雄软体园区人才招募会，并持续开出AI相关机器学习研发工程师、视觉研发工程师等职缺。    

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